Dentro de la linea de
colaboración con la sociedad, las personas en situación de desamparo, o en
riesgo de exclusión social, la Terraza Isla de Mar ha decidido hacer un evento
benéfico, en favor de la Fundación Tutelar Sonsoles Soriano, el próximo jueves
6 de Diciembre
.


El precio de la entrada será de 5€ con una consumición, destinándose la totalidad de la recaudación de la venta de entradas a ayudar a la Fundación con
la importante labor social que llevan desempeñando desde el año 2004.


Fundación Tutelar Sonsoles Soriano

La Fundación Tutelar Canaria Sonsoles Soriano Bugnion fue creada a iniciativa
de los padres de Sonsoles, afectada por el síndrome de Down y fallecida en 2001
en Santa Cruz de Tenerife. La Fundación se presentó el 24 de septiembre de 2003
para dar respuesta al interrogante que tanto preocupa a los padres de hijos con
discapacidad intelectual:”¿Quién cuidará de nuestros hijos cuando faltemos
nosotros?”

MISIÓN. Su razón de ser es la de tutelar personas con discapacidad
intelectual y en situación de desamparo en la comunidad canaria. La tutela la otorga la autoridad judicial. Para la Fundación, tutelar es:

  • Acoger, escuchar, respetar, defender, proteger, cuidar, acompañar,
    representar y promover a las personas que tutelamos y a las que sean sujeto de
    tutela.
  • Facilitar información y asesoramiento.
  • Denunciar situaciones de desprotección y abandono.
VISIÓN. Quieren ser reconocidos por las familias con hijos con discapacidad
como una organización que les apoya permanentemente y les ofrece una garantía
de futuro. Aspiran a convertirse en un referente clave en el ejercicio integral de la
tutela para las personas que tutelan, sus familiares, las asociaciones y sus
profesionales, las instituciones públicas y quienes integran la Fundación.

VALORES. Para que su buena gestión tenga los mejores resultados y para
evidenciar su compromiso real con la excelencia, enuncian sus
valores:

  •  
    Defensa de los intereses y de la calidad de vida de las personas tuteladas.
  •  
    Cercanía, calidez y humanidad en el trato.
  •  
    Integridad, honestidad y transparencia en la gestión.
  •  
    Espiritu de equipo.
  •  
    Actitud constructiva, positiva, alegre e innovadora.